气神，让罗德斯的政府焕然一新。
在整顿工作初步获得功效后，深谙为人处世之道的李飞飞又开始了新的改革。他知道，虽然鞭子和惩罚可以让人畏惧，但是他不能光靠鞭子去管理部下，必须有赏有罚，才能激励部下的工作积极性——通俗地讲，就是打一耳光再给粒糖吃。
前面说过，李飞飞不缺钱，他在屠龙任务中收缴了大批量的金银珠宝，几乎达到了富可敌国的程度。利用这些积攒的金银珠宝，李飞飞大肆打赏部下，尤其是刻苦努力的优秀部下，他打赏绝不含糊，手脚非常大方。大把大把的金币洒下去，只要谁表现出色，一定会得到丰厚的奖赏。
在金钱的刺激下，李飞飞的军队士气大增，精神面貌变得进一步强盛。要知道为什么以前军队的战斗力那么低，除了他们自身懒惰以外，最重要的原因是官府拖欠军饷。在得不到军饷的情况下，士兵的战斗力不可能提高，更何况补给都跟不上，吃都吃不饱，怎么会有力气打仗呢？现在，李飞飞一来就改变了这个恶性循环，不仅不克扣军人的津贴，而且还增加了他们的福利待遇，一下子就将军队的士气补满了。
赏罚分明，这是管理学的不二法门，既用惩罚让部下畏惧于权威，又用奖赏让他们尝到甜头。利用这个方法，李飞飞成功地树立了个人威信，让一众官员和士兵心悦诚服，他们尊敬李飞飞的魄力和魅力，真心实意地为这位领主服务。
当然这样做也是有代价的：无数个夜晚，我们的男主角抱着一沓沓厚厚的账单欲哭无泪，心疼得差点嚎啕大哭。呜呜呜呜，好不容易积攒下来的家底，这么短时间全打水漂了，惨啊！
唉
第三十六章 赏罚分明(3/4)