的要死，除了之前堆积的公务要处理，因为她春节前的恶意旷工，公司里已经乱成了一锅粥。董事会对她意见很大，认为她这样不负责任的态度不适合再继续管理公司，在蔡强的煽动下，几个原本支持她的叔伯也转了阵营，新年第一次董事会上，几乎全是对她的讨伐声。
余尔背脊挺直地坐在主位，所有的指责质疑照单全收，自始至终没有任何的辩解或反驳。申逸就坐在她旁边，能清楚看到她紧抿的嘴唇和绷直的脊背，原本对她把所有事情丢给他然后自己躲起来休息的一点不满也没了。一个柔弱的小女人却承受着如此沉重的压力，申逸都有点于心不忍，不过即便他看不过去，也没有资格在这里站起来为她说话。
等大家的火气消停下来，会议室里安静了一会儿，余尔才终于开口，“骂完消气了吗？”她看看大家，表情称得上平静，心里的压抑和烦闷没人看得到。
“我已经筛选了几位业界知名的职业经理人，除了刚从国际品牌xx离职的陈怀恩联系不上之外，其他几位已经在接洽中，下个月应该就能确认最终人选。”说着示意申逸把准备好的文件发给大家。
董事们面面相觑，大概是没想到她真的会开始物色职业经理人。说起来虽然对她一个没学历更没什么本事的女人掌管公司不太满意，但毕竟家族企业内部自有一套亲族体系，若贸然让一个外人进入决策层，对他们来说未必是一件好事。倒不如让她继续坐在那个位置上，反而更好拿捏一些。
不管是支持余尔还是反对余尔的，董事们最看重的肯定还是自身的利益，手中拿到的资料都是在职期间业绩非常优秀的经理人，由这些专业的管理人才来经
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