计划签下一个优先续约的条款，如果有其他公司挖不打烊乐队，在条件相同的情况下，必须优先和彩虹计划签。
补上这个条款后，彩虹计划就不担心不打烊乐队被挖走了。
因为其他公司并没有从不打烊乐队身上收到什么收益，所以他们开出的条件，是奔着挖走不打烊乐队之后，不打烊乐队能给他们带来多少收益，而综合给出的合同。
但是彩虹计划已经从不打烊乐队身上赚了两年钱了，后续还能赚三年，其他公司要来挖，彩虹计划作为已经赚到了的那方，给出的代价会是最高的。
并且，还有一个配套的补充条款，那就是在这份五年合约到期之后，如果不打烊乐队要做工作室，希望他们可以将工作室与彩虹计划进行合作。
彩虹计划将会占据工作室20%的股份，可以帮不打烊乐队进行专业的艺人经纪运营工作，也就是相当于二八分成，不过彩虹计划将会承担工作室的组建以及后续运营。
这个条款其实对不打烊乐队也不亏，他们就算不和彩虹计划合作，自己开工作室，请员工，然后挖来专业的艺人运营，比如柳云晴这样的成熟经纪人，还有公司的管理人员，其实也要分一些管理股，不然绑不住人的。
实际上不打烊乐队就算自己单干开公司，赚到的钱也要分一些给公司的管理岗，还有各种资源的争取也要花钱。
如果和彩虹计划合作，相当于给他们20%干股，然后他们包下这部分的工作。
这是一件双赢的事情。
不打烊乐队可以轻松很多，将更多的精力放在事业上，而不是公司琐事和运营。
彩虹计划则可以将不打烊
四百五十二章 新合同(2/4)