面对秦然提问，周志东虽然意外，但这问题他知道肯定要提及。
“因为我太太怀孕了，而我们公司准备战略收缩撤离江州。我暂时不想去一百七十公里外的沪东市上班，毕竟我之前亏欠她太多。”
沪东市现在经济发展迅速，已有中国第一大都市势头。
这是一个有情有义的男人，至少不是工作狂。秦然在心里做了第二次评价。
“其实我一个月前已经向公司递交了辞呈，过几天我就恢复自由身。暂时这两年时间，我希望能安心在江州工作，陪伴我即将出生的孩子成长。”
秦然望着他的眼睛道：“你不知道面试中过多提及家庭，会影响对你将来在工作中投入精力的评价？”
“我知道，但我觉得还是坦诚一些好。毕竟事先说明总比事后争吵好。而且在我看来，家庭和工作其实并不冲突，后方稳固了才能在前方奋勇拼搏。”
周志东以很诚恳的态度回应。
“你投的职位是经理一职，但我们好像没有招聘吧？”
秦然继续话题变换，掌握着交谈的主动。
“我认为贵公司虽是外资企业，但要立足国内，还是得需要专业的本地人才。其实我就是赌一把，因为我也不知道这个职位是不是已经有人了？”
沉稳中还带有冒险的性格，秦然对他有了第三个印象。
“你的职业规划目标是什么？”
秦然继续发问，所问的也具有针对性。
“我想成为中国地产公司最好的职业经理人之一。为此我定下的目标期限是50岁，如果到时达
第十二章 招兵买马(1/9)